IRS 초과근무 공제 FAQ 갱신…전체 수당 아닌 FLSA 가산분만 대상

미국 정부 · 1개 확인 자료 · 2026.08.07 업데이트

핵심 내용

통상 시급의 1.5배를 받았다면 추가 0.5배 부분이 qualified overtime compensation이다. 연간 한도는 개인 신고 1만2,500달러, 부부 공동신고 2만5,000달러다.

수정조정총소득이 개인 15만 달러, 공동신고 30만 달러를 넘으면 공제가 줄어든다. 2026년 이후 고용주와 지급자는 적격 초과근무액을 W-2·1099에 별도로 표시해야 한다.

한인 생활에 어떤 영향이 있나

FLSA 초과근무 적용을 받는 한인 근로자는 2026년 세금 신고를 위해 급여명세서와 W-2의 별도 금액을 확인해야 한다. 계약이나 주법으로 받은 추가 수당이 모두 연방 공제 대상이 되는 것은 아니다.

확인해야 할 사항

지금 확인하거나 해야 할 일

• 급여명세서·근무시간 기록·W-2 또는 1099를 보관하고 고용주가 적격 초과근무액을 별도 표시했는지 확인해야 한다.
• 부부는 공동신고 요건과 취업에 유효한 SSN 요건도 점검하고, 직종 면제 여부가 불분명하면 세무 전문가에게 문의하는 편이 안전하다.

지역 보도와 공개 X 게시물을 교차 확인해 핵심 내용을 정리했습니다. 세부 사실과 최신 변경 사항은 공식 발표와 각 원문을 함께 확인해 주세요.

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